第225章指点
拎着半成品的规划,吴桐敲响了成华南办公室的门。
“老师,无事不登三宝殿,我来找您讨教了!”吴桐笑着推门而入,和成华南问候着,不见外的道。
成华南很是意外,也很是惊喜,意外他还有能指导吴桐的地方,也高兴,作为师长还能给幼徒答疑解惑。
“行呀,说说具体,咱们一起探讨探讨!”成华南一口应下,却没托大说自己任何问题都能解决。
吴桐的水平如今青出于蓝胜于蓝,水平比他只高不低,还有能困住吴桐的问题,他估计也不敢说就一定能解决。
他也无法无法解决的问题,不能不懂装懂,误导吴桐,这将会贻笑大方。他知道梧桐在搞一个重要课题,鉴于吴桐一贯成果惊人涉密,成华南十分谨守保密条例,即使在他的研究所,也不去探听。
“从我接触材料研究,平日里借了您的近便,都有您帮我,后来去华总那边,有华总协助掌舵,之前没意识到团队的作用,前些日子看到正在建造的研究所,这才发现,我还两手空空,一片空白,支撑不起来一个研究所,感觉有些棘手。”吴桐直言不讳,她目前的困惑。
“另外,我这边有一份刚研究的成果,是对之前和您提过的超滤净化课题的完善,还有些经济价值,我想找个可靠并且善于规划的人才,帮我完善起草一下运作方案上报上去!”
“人手方面,是个问题!”成华南沉吟,幼徒崛起太快,在人脉资源积累方面,的确是跟不上她的提升速度。
不过,这也不是特别为难的事情,他们人手不够,可以借调和挖角嘛。幼徒虽然年轻资历浅,但是成果卓越呀,她放出风去,投奔的人绝对不在少数。
只是,这样一来,不免有些来历混杂,需要花些大精力筛选,能力也会参差不齐,需要大海捞针发掘。
另外,就是来自于内部推荐,这一部分人员,会更加可查可靠一些。
“你小师兄用着还算顺手合拍吧?举贤不避亲,我先给你推荐成旭,你大师兄他们这些年也教了些学生,如果不是太要求如你这般卓越天才,我帮你问问,有没有合适人选推荐过来!”成华南这些年,也算桃李满园,如果不是非要精尖端人才,只是些辅助助手,倒是可以找一批出来。
除了一些极度优秀的毕业生,没毕业,工作会有着落,一般毕业生想要找一份合心工作也不是太容易。
“以你的能力,其实是需要一个强有力的成熟辅助团队来匹配。
但是基本这样的成熟团队都有各自的作风,你蓦然接受,需要浪费太多时间在掌控方面,不如自己组建磨合的团队使用起来得心应手。你还年轻,不用过于着急,先基本人手配齐,把团队架子扎起来,你师兄他们教出来的学生,未来
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